chinawolf 2025-12-14 10:27:22 0
如果你正在考虑通过人才引进落户上海，需要关注几个核心要素：工作单位是否属于上海市重点机构、你的岗位性质是否符合要求、社保基数和缴纳年限是否达到政策标准。这三者环环相扣，任何一项不匹配都可能导致申请无法顺利推进。比如，很多人以为只要在大公司工作就能申请，却忽略了单位是否被纳入官方重点机构名录；或者社保基数虽然接近标准，但未能持续足额缴纳，同样会影响资格认定。岗位职责必须与申报方向一致，并在劳动合同中有明确体现，这一点也常被忽视。
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