chinawolf 2025-12-17 19:45:03 0
根据2026年留学生落户上海政策，不同层次的韩国院校毕业生在申请时需满足差异化的社保缴纳与工资要求。政策将院校分为四个梯队，每类对应不同的申请条件。
第一梯队院校包括首尔国立大学（QS排名29）和韩国科学技术院（QS排名42）。如果你毕业于这两所学校，来上海全职工作并有社保记录即可申请落户，无工资基数限制。
第二梯队院校有延世大学（QS排名73）、高丽大学（QS排名74）、成均馆大学（QS排名99）和浦项科技大学（QS排名71）。这些学校的毕业生需连续缴纳6个月社保和个税，无工资要求即可申请。
第三梯队涵盖汉阳大学、光州科技学院、庆熙大学等30余所院校（具体名单以教育部认可为准）。若你的学校在此列，需连续缴纳6个月社保和个税，且工资达到10338元以上方可申请。
第四梯队包含中国教育部认可但未进入前三梯队的其他韩国院校。这类毕业生需在同一家单位连续缴纳12个月社保和个税，工资不低于15507元才能提出申请。
很多留学生在申请时会发现，自己学校所属的梯队直接关系到社保缴纳时长和工资门槛。这些条件环环相扣，加上回国时间窗口、单位资质要求等其他因素，容易让人摸不清头绪。凡图咨询专注上海落户政策细节十余年，能帮你准确判断院校分类、测算社保与工资匹配度，并提供免费初步评估，识别材料中的常见退回风险。联系凡图咨询顾问，获取你的个人落户路径匹配分析。
