chinawolf 2025-12-27 12:09:19 0
留学生落户上海对劳动合同、工作经历及社保缴纳都有明确要求，这些细节直接影响申请能否顺利推进。你的劳动合同需要有两年的有效期，且不能是派遣性质。提交落户材料时，合同剩余期限必须大于三个月，同时你已经过了试用期。
关于工作经历，政策规定你需要在回国后2年内来上海工作并缴纳社保。过去要求首份工作必须在上海，现在政策有所放宽，只要在2年期限内在上海就业即可。审批效率也有所提升，从过去的45个工作日缩短至15个工作日。
社保基数与个税的匹配是审核重点。入职跨过一个年度后，从第二年7月份开始，社保基数通常按你上一年度的月平均工资确定。部分符合条件的留学生可以直接落户，例如在国外高水平大学获得博士学位。其他情况则需满足相应的社保缴纳要求，比如半年1倍社保基数。
选择留学项目时需留意，涉及转学分或计划外招生的项目，可能无法满足落户条件。如果你有落户上海的打算，建议在规划留学阶段就提前了解相关政策，避免后续申请受阻。
很多留学生在准备申请时，都会遇到合同期限、回国时间节点、社保基数计算等实际问题，这些细节环环相扣，稍有不慎就可能影响进度。凡图人才咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类材料的审核要点，可为你提供免费初步评估，帮你判断劳动合同是否符合要求、回国时间是否在有效窗口内，以及社保与个税是否匹配。联系我们，获取一对一的落户路径梳理与风险识别服务。
