chinawolf 2026-01-15 12:40:29 0
上海作为中国经济与科技中心，汇聚了众多世界500强和国内龙头企业，从总部到分支机构遍布全市。截至2026年，上海常住人口规模持续庞大，其中包含大量通过居住证稳定就业的外来人才。对于长期在沪发展的你而言，解决户籍问题往往是职业规划中的重要一环，这不仅关系到个人稳定性，也可能影响职业发展机会。
上海落户政策体系包含多种路径，不同方式对应不同的申请条件。居转户要求持有居住证满7年并缴纳社保，同时需要中级职称或120积分；人才引进则侧重学历、专业、单位资质及社保基数，符合条件的可享受全家随迁；留学生落户需关注境外学习时长、院校排名、回国后2年内来沪工作等要素，配偶符合条件时也可随迁。还有创业落户、投靠落户、应届生落户等通道，具体适用哪种方式需结合个人实际情况判断。
这些政策条件环环相扣，选择错误路径可能导致申请延误。很多人不清楚自己是否符合居转户的社保连续要求，或不确定境外学历认证细节，甚至不清楚单位是否具备人才引进资质。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。
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