chinawolf 2026-06-04 10:32:21 0
在沪读研，毕业直接落户？这并非误传，而是2026年上海落户政策中针对应届生群体的一次明显松绑。以往需要精打细算凑够72分的焦虑，对特定高校和研究所的硕士毕业生而言，已转化为对基本条件的简单核对。
这种变化并非无差别普惠，而是将“免打分”的红利精准投向了在沪各研究所、各高校的应届硕士毕业生。只要符合当年度非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍办法规定的基本条件，即可绕过繁琐的积分计算，直接获得落户资格。这一调整，实质上扩大了此前仅局限于部分“双一流”高校硕士的直通车范围。
免打分范围的实质性扩容
回顾此前的政策口径，2026年的规则中，仅有“世界一流大学建设高校”的应届硕士毕业生，以及“世界一流学科建设高校”建设学科的应届硕士毕业生，才能享受符合基本条件即落户的待遇。当时，中科院在沪各研究所、上海科技大学、上海纽约大学的应届硕士毕业生，是参照“世界一流大学建设高校”执行的。
到了2026年，这一门槛被进一步打破。政策明确将在沪各研究所、各高校的应届硕士毕业生全部纳入免打分序列。这意味着，无论毕业院校是否位列“双一流”，只要是在上海本地的研究所或高校就读并毕业的硕士生，在满足基本申报条件的前提下，都不再受72分标准分的限制。
从“名校限定”到“在地就读”的转变，极大降低了在沪求学毕业生的落户难度。
除了硕士群体的普惠性放宽，本科生的落户路径也出现了新的指向性机遇。在用人单位要素分中，新增了一项“重点区域引进人才”指标。对于在沪“双一流”建设高校的应届本科毕业生，如果选择在五个新城、南北地区重点转型地区的用人单位工作，且符合当年度非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍办法规定的基本条件，同样可以直接落户，无需参与积分排名。
这一举措与此前调整新城人才落户政策的思路一脉相承。早在2026年末，上海便试点在五个新城和自贸区新片区就业的上海市应届研究生毕业生符合基本条件可直接落户。2026年的新政，不过是将这一逻辑延伸到了特定条件下的本科生群体，目的是引导人才向重点转型区域流动。
基本条件与单位资质的约束
虽然“免打分”听起来极具吸引力，但这并不意味着零门槛。所有申请者仍必须跨过“基本条件”这道防线。这些条件分为用人单位资质与非上海生源毕业生个人资格两个维度，任何一项不达标，都无法享受政策红利。
从用人单位角度看，必须是本市行政区域内的党政机关，或者在本市登记的事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构。若是企业，则需符合本市产业发展方向、信誉良好，且注册资金达到人民币100万元（含）以上，并在2026年5月31日前在本市注册登记。中介机构的派遣人员不在受理范围内，这一红线始终未变。
对于毕业生个人而言，合规性审查同样严格。申请人需遵守法律法规及学校规章制度，列入普通高校国家统一招生计划，不属于定向和委托培养类别。最关键的时间节点在于，必须在2026年取得相应的毕业证书和学位证书。在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系，未缴纳社会保险，也是硬性要求。
一旦存在社保缴纳记录，即便成绩优异，也可能失去申请资格。
与符合条件的用人单位签订劳动或聘用合同期须为一年及以上。尽管落户方式从“积分制”转变为“符合条件即落户”，但政策对于“基本条件”的定义并未放松。这与2026年相比未有改变，说明政策的核心意图在于简化流程、精准引才，而非降低对人才合规性的要求。申请者在把握机遇的同时，更应仔细核对自己的学籍状态、社保记录以及签约单位的资质，确保每一个环节都严丝合缝地契合上海落户政策的规定。
