chinawolf 2025-11-26 18:09:18 0
上海居转户政策中，职称外语和计算机证书早已不是硬性要求。自2017年起，以职称条件申请居转户的人员无需提供这两类证书，当前职称评审本身也不再强制要求这些证明。不过，职称必须与工作岗位真实匹配，且需由现单位聘任，同时社保基数和年限也要符合政策要求，通常建议以1.3倍以上基数缴纳至少一年再申请。
居住证积分与居转户虽无直接关联，但实际操作中，部分区域如徐汇、普陀等曾要求提供120积分通知单。提前积满120分可能成为优势条件，但核心仍需满足居住证累计满7年、社保累计满7年等基本要求。社保短期断缴1-2个月影响不大，但申请期间及前三年最好保持连续，补缴部分则不被认可。
没有房产也能落户，可申请社区公共户，其效力与家庭户口相同。关于社保基数，最后三年连续2倍以上并非唯一标准，前四年最低基数后三年猛提至2倍或3倍的做法可能被视为投机，建议逐年稳步提升至2倍以上。中级职称是居转户的必要条件之一，但非充分条件，需与岗位匹配并满足社保要求。
非沪籍子女在上海上学，关键在于父母一方的居住证和积分通知书，而非房产。若积分不满120分，子女入学仍可能受限。至于高考，父母一方需持有120分积分通知单，并在孩子初三最后一个学期将子女信息添加其中，方可参加上海中考和高考。这些条件环环相扣，细节处理不当可能影响整体进度。
居转户涉及居住证、社保、职称、积分等多重要素，单一条件达标并不意味着整体符合要求。很多人纠结于“7年是否真的连续”“职称是否有效”“社保基数如何合理提升”等问题，这些细节直接决定申请成败。凡图咨询专注上海落户政策服务多年，可为你免费评估居住证年限、社保连续性、职称匹配度及积分情况，系统梳理材料清单，识别常见退回风险。如果你已持有居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。
