chinawolf 2026-04-04 09:08:23 0
问：上海临港新片区对居住证持证人落户的工作年限要求有何调整？
答：临港新片区在原有“7年缩短为5年”及重点单位“7年缩短为3年”政策基础上，对持证人在新片区的工作年限要求各下调了一年。此外，新政取消了居住证专项加分计入总积分的年限要求，改为每满一年即可计入总积分。
问：临港新片区为年轻人才提供了哪些实习补贴政策？
答：临港新片区发布了新一轮大学生实习补贴政策。符合条件的本科、硕士、博士学生实习每月分别可获得两千元、三千元、五千元补贴。对于外省市及海外高校的非上海户籍大学生，还将额外给予每月最高一千元的交通住宿补贴。
问：临港新片区人才企业年金计划的主要内容是什么？
答：临港新片区人才企业年金计划是上海首个片区型人才企业年金计划。符合条件的人才每人每年最高可获得一万元激励补贴，该补贴随着参加人员在临港企业工作年限的增加逐步归属于个人，工作满五年即可达到百分之百归属。
问：“临港菁才卡·钻石卡”为顶尖人才提供了哪些专属权益？
答：“临港菁才卡·钻石卡”是临港新片区为顶尖人才提供的专享服务凭证。首批落地权益包括五万元购车补贴、临港六院就医绿色通道、免费体检、最高两千万元股权激励贷款和别墅型专家公寓入住权等礼遇服务。
问：临港新片区揭牌五年来在人才引进方面取得了哪些成果？
答：临港新片区揭牌五年来，累计引进、落户人才超过九点七万人，年均增速达到百分之九十七；引进培育海内外高层次人才五百零五人，比二零一九年翻了三番；累计发放外国人来华工作许可一千一百一十份，新设留学人员创业企业二百七十家。
口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。
